29 мая 2024 15:23
°C
Вести
Вологда
18 июля 2023 11:31

Первый корпоративный слёт наставников «ФосАгро» состоялся под Кадуем

Семь десятков сотрудников «ФосАгро» из всех городов присутствия компании приняли участие в первом корпоративном слёте наставников. В течение двух дней на базе отдыха Сосновка они делились опытом, проводили тренинги и мастер-классы. О роли системы наставничества и её эффективности в материале ГТРК «Вологда».

Дефицит рабочих профессий, а также специфика и сложность химического процесса стали главными мотивирующими факторами для «Фосагро» в создании новой базы института наставничества. Она активно развивается в каждом городе присутствия компании, а её участники умело адаптируют молодых сотрудников к работе на производстве. Первый корпоративный слёт наставников собрал вместе представителей череповецкого, балаковского, волховского и кировского филиалов. 

Илья Смирнов, заместитель председателя профсоюзной организации: «Вы по праву являетесь золотым фондом компании. Именно благодаря вам те цели и миссии, которые заложены в компании «ФосАгро», передаются новым работникам, вашим коллегам. Благодаря вам достигаются промышленные результаты, рекордные.»

Наставник «Фосагро» – это опытный и авторитетный работник, задача которого помочь коллегам, которые только вначале пути – максимально эффективно влиться в трудовой процесс, освоить технические навыки и увидеть общую картину производства. С этой задачей отлично справляется аппаратчик синтеза цеха по производству аммиака №1 АО «Апатит», череповчанин Сергей Корнейчук. В прошлом году он победил в суперфинале конкурса «Наставник года» «ФосАгро». Его подход к обучению стажеров жюри признало лучшим.    

Сергей Корнейчук, аппаратчик синтеза цеха по производству аммиака №1, г. Череповец: «Процесс наставничества в нашем цеху – это полгода. Человек учится на рабочее место. Ты полгода каждую смену с ним ходишь, рассказываешь, помогаешь. Потом он тебе рассказывает. Тут главное, чтобы вы друг друга чувствовали. Нужно найти точки соприкосновения и тогда получится результат. Подача материала – обратная связь – подача материала, а вот это вот все должно органично работать на один результат.»

К самому наставнику предъявляются серьезные требования – это не просто эксперт, который в совершенстве владеет специфическими навыками, имеет организаторские способности и доступно объясняет, но и сможет замотивировать на долгосрочный труд в команде. Слёт в Сосновке – большой задел на будущее. У коллективов из разных регионов есть все возможности для обмена опытом и выработки лучшего стандарта при дальнейшей работе.  

Алексей Озеров, сотрудник волховского филиала АО «Апатит»: «Мне нравится мотивировать людей, давать им нужный посыл, правильное напрвление движения и мне нравится, когда у людей получается и я вижу огонь и результат. Мой самый главный принцип – относись к человеку так, как хочешь, чтобы он относился к тебе. Очень хорошо, что сюда приехало очень много людей с разных площадок. У всех есть свои фишки, и я готов позаимствовать и передать своим.»

Алексей Грибков, директор предприятия АО «Апатит»: «Наставники везде и благодаря их работе сотрудники, которые приходят и проходят эту подготовку вместе с нашими наставниками, быстро адаптируются, получают те навыки профессиональные, которыми они должны потом руководствоваться, приобретают навыки безопасной работы. Поэтому для нас – это наше будущее, это развитие компании «ФосАгро».» 

Высокий уровень подтверждает и звание «Человек года» в номинации «Наставник», присужденное в Череповце в прошлом году – инструктору обучения цеха по производству аммиака №1 АО «Апатит» – Владимиру Чамину. Наставничество, как направление подготовки кадров, реализуется в рамках образовательной парадигмы «Школа – колледж – вуз – предприятие», где в качестве мастеров и преподавателей на лекции и практические занятия приходят опытные производственники. Выпускникам это помогает значительно быстрее освоиться в профессиональной среде.  

1136
Другие новости рубрики
Смотреть видео
14:33
События Череповца: отключения воды, проверка почв и конный спорт

События Череповца: отключения воды, проверка почв и конный спорт

12:55
Остановку общественного транспота «Вокзал» временно перенесли в Вологде

Изменения связаны с ремонтом площади им. И. В. Бабушкина.

Смотреть видео
12:25
В Вологодской области приступили к ремонту и строительству пожарных водоёмов

Работы проводят по губернаторской программе «Безопасное село».

10:55
4-й класс пожароопасности ожидается в ряде муниципалитетов Вологодской области

Речь идёт об Усть-Кубинском, Вологодском, Грязовецком, Вожегодском, Сямженском и Харовском округах.

Смотреть видео
28.05.2024 19:04
Сайты вологодских госучреждений продолжают переводить на единую платформу «Госвеб»

Федеральный проект должен обеспечить современный вид и функционал официальных страниц и качественный проверенный контент.

Смотреть видео
28.05.2024 18:36
События Череповца: набор косарей, конкурс граффити и фестиваль боевых искусств

События Череповца: набор косарей, конкурс граффити и фестиваль боевых искусств

Смотреть видео
28.05.2024 18:05
Советы вологжанам: как вернуть похищенные со счетов мошенниками деньги

Банки начнут возвращать клиентам украденные мошенниками деньги по новой схеме: в течение 30 дней после получения соответствующего заявления от клиента и в случаях, установленных законом.

Смотреть видео
28.05.2024 17:36
Вологодские юнармейцы продолжают оставаться лидерами молодёжно-патриотического движения

Областное отделение активно развивается с 2016 года.

Смотреть видео
28.05.2024 15:03
Активное благоустройство сквера у областной Картинной галереи началось в Вологде

Общественное пространство дополнят зонами отдыха, освещением, многолетним озеленением и велопарковками.

Смотреть видео
28.05.2024 14:04
Риск возникновения природных пожаров из-за жаркой погоды вырос в Вологодской области

Уже в 11-ти округах и районах области достигнут четвертый, высокий класс пожарной опасности.

Приложение в Google Play

Подписывайтесь на нас